В марте 2026 г. частные предприятия в США создали 62 тыс новых рабочих мест, что превысило пересмотренный в сторону увеличения показатель в 66 тыс в феврале и превзошло рыночные ожидания роста на 40 тыс. Этот результат свидетельствует об устойчивости рынка труда, согласно последним опережающим индикаторам, несмотря на экономическую неопределенность и замедление роста численности рабочей силы на фоне снижения иммиграции. Основным источником роста занятости стали 58 тыс рабочих мест в сфере образования и здравоохранения. Рост наблюдался также в строительстве (30 тыс), добыче природных ресурсов и полезных ископаемых (11 тыс), информационных технологиях (16 тыс), сфере отдыха и гостеприимства (7 тыс) и финансовой сфере (4 тыс). В свою очередь, в торговле, транспорте и коммунальных услугах было потеряно 58 000 рабочих мест, а в обрабатывающей промышленности — 11 тыс.

«В целом, темпы найма остаются стабильными, но рост числа рабочих мест по-прежнему благоприятствует определенным отраслям, включая здравоохранение. В марте эти уверенные показатели сопровождались увеличением заработной платы для тех, кто меняет работу», — заявила главный экономист ADP д-р Нела Ричардсон.